Travailler dans le Vimeu

80 – Mers-les-Bains

BOULANGER 35h (H/F)-MERS LES BAINS

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

80 – Fressenneville

OUTILLEUR (H/F)

Notre client est une entreprise familiale centenaire, leader dans le domaine de la serrurerie et de la sécurité. Basée au cœur d’un bassin industriel historique de la Somme, cette ETI de 300 personnes se distingue par sa capacité à innover et son fort développement à l’international. En rejoignant leurs équipes, vous intégrez une structure solide, aux circuits de décision courts, où l’expertise industrielle rencontre les technologies de demain.Sous la responsabilité du Responsable Outils de Presses, vos principales tâches consisteront à : *Travailler sur des machines d’usinage avec technologie à électro-érosion / fil ; *Réaliser les réglages et changements d’outils nécessaires (mécanique, adaptations et créations de programmes,etc.) et valider les départs ; *Assurer le chargement de la matière première et des composants ; *Réaliser des opérations de débit, affûtage, enfonçage, découpe fil, gravure, polissage, fraisage, perçage,tournage, usinage, pointage, rectification, ajustage et mise au point ;

80 – Feuquières-en-Vimeu

OPERATEUR SUR PRESSE (H/F)

Interaction EU recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la tôlerie et la serrurerie, un-e Opérateur-trice sur Presse H/F pour un contrat d’intérim. Ce poste vous donnera l’opportunité d’intégrer une équipe dynamique et professionnelle, où chaque jour offre de nouveaux défis. Vos missions : – Préparer et régler les machines avant production. – Opérer sur presse pour la transformation de tôles. – Assurer la qualité des pièces produites et respecter les normes de sécurité. – Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements. – Reporter régulièrement les performances et anomalies rencontrées. Les compétences attendues : – Expérience préalable souhaitée en opération sur presse ou en milieu industriel. – Connaissance des principes de mécanique et de production. – Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. – Attention aux détails et rigueur dans le suivi des procédures. Avantages du poste : POSTE SUR LONGUE DUREE Salaire : 12.02 EUR/heure Pour postuler, cliquez sur le bouton ‘Postuler à cette offre’.

80 – Feuquières-en-Vimeu

Gestionnaire approvisionnements H/F

Au sein du service logistique et rattaché(e) au supply chain manager, vos missions seront les suivantes : Gestion d’un portefeuille fournisseurs (ASIE) Paramétrer et maintenir les outils d’approvisionnement afin d’assurer un pilotage fiable des besoins Élaboration du calcul du besoin (MRP / DDMRP) pour piloter les commandes et optimiser les niveaux de stock Passer les commandes auprès des fournisseurs selon le plan d’approvisionnement

76 – Tréport

Responsable excellence opérationnelle (Lean) H/F

Mercato de l’emploi

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la direction du site, vous êtes le/la garant(e) de la culture “zéro perte” et pilotez la transformation des processus industriels dans une logique de performance globale. Vous structurez, déployez et faites vivre le système de management Lean, notamment à travers la méthodologie Hoshin Kanri, en lien étroit avec le Comité de Direction. Vos responsabilités 🔹 Stratégiques • Co-construire avec le Comité de Direction le plan de progrès de l’usine et en piloter le déploiement

76 – Étalondes

E.Leclerc – RESPONSABLE DE RAYON (H/F) – H/F

DESCRIPTIF DE L’OFFRE Véritable chef d’orchestre de votre univers, vous ne vous contentez pas de gérer des stocks : vous pilotez un centre de profit avec une autonomie réelle. VOS PRINCIPAUX DÉFIS : * PERFORMANCE COMMERCIALE : Analyser les indicateurs (CA, marge, casse), définir les plans d’action et assurer la dynamique commerciale (promotions, mises en avant). * MANAGEMENT D’ÉQUIPE : Animer, former et motiver votre équipe. Vous gérez les plannings et développez les talents de chacun.

76 – Baromesnil

Responsable Amélioration Continue (H/F)

Rattaché·e à la direction Excellence Opérationnelle, vous occupez un rôle clé et senior, à la fois stratégique et très opérationnel, dans le déploiement et la pérennisation de la démarche WCM. Vos principales responsabilités sont les suivantes : – Piloter des projets d’amélioration continue à fort enjeu business, sur des problématiques techniques et organisationnelles complexes, en garantissant la rigueur méthodologique et la création de valeur mesurable. – Déployer et structurer les méthodologies WCM et Lean Six Sigma, en animant, supervisant et coachant les chantiers liés aux piliers clés (fiabilité, maîtrise des process, déploiement des coûts, 5S, etc.). – Standardiser les pratiques et outils d’excellence opérationnelle au sein des directions et/ou des sites, et conduire des audits de maturité WCM.

76 – Blangy-sur-Bresle

CONTROLEUR QUALITE (F/H) (H/F)

Nous recherchons pour le compte de notre client un contrôleur qualité (F/H) motivé à l’idée d’évoluer rapidement.Dans le cadre de son projet Pépinière, nous cherchons à intégrer pour le compte de notre client un(e) Contrôleur(se) Qualité motivé(e) par une évolution rapide vers un poste de Chef d’Équipe. Ce parcours ambitieux, pensé sur environ 2 ans, débutera par une immersion complète dans le métier de Contrôleur Qualité. Vous serez amené(e) à découvrir l’environnement industriel, à maîtriser nos standards qualité et à participer activement à la fiabilisation de nos productions. Progressivement, vous évoluerez vers 2 à 4 fonctions complémentaires vous permettant d’acquérir une vision globale de notre secteur, en lien direct avec les enjeux de la production, de la qualité, et du management opérationnel. L’objectif final étant d’occuper un poste à responsabilité, en tant que Chef d’Équipe, avec une parfaite connaissance de notre environnement. Le rythme horaire est en 4*8. De formation Bac, vous justifiez d’une expérience de 2 années minimum. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant déjà connu une première expérience réussie en environnement industriel, idéalement avec une forte exposition à la qualité. Le/la futur(e) collaborateur(trice) devra faire preuve : D’une motivation claire pour évoluer rapidement vers un rôle managérial, D’un bon relationnel et d’un esprit d’équipe affirmé, D’une appétence pour la gestion humaine, l’organisation du travail et la montée en compétences de ses futurs collaborateurs, D’une volonté forte de développer ses compétences, tant sur le plan technique que comportemental. Ce poste s’adresse à une personne curieuse, rigoureuse et dynamique, prête à s’investir pleinement dans un parcours structurant qui l’amènera à prendre des responsabilités importantes au sein d’une équipe et d’un secteur à fort potentiel.

80 – Abbeville

Assistant comptable H/F

Vos missions :- Saisie comptable quotidienne et lettrage- Gestion et suivi des rapprochements bancaires- Établissement des déclarations fiscales- Participation à la préparation des bilans- Utilisation de logiciels comptables modernes et outils collaboratifs- Assistance aux collaborateurs seniors sur des dossiers clients Avantages :- Télétravail flexible- Equipement informatique moderne (ordinateur portable, logiciels à jour)- Tickets-restaurant ou indemnités repas- Mutuelle d’entreprise performante- Plan de formation continue Votre profil :- Diplôme BAC+2 en comptabilité- 2 à 3 ans d’expérience en cabinet d’expertise-comptable- Aisance avec les outils digitaux et envie d’apprendre- Rigueur, autonomie et esprit d’équipe Un environnement de travail stimulant et technologique vous attend !

76 – Tréport

Responsable HSE (H/F)

Vous souhaitez évoluer au coeur d’un environnement industriel exigeant, au sein d’un site fonctionnant en feu continu, où votre expertise HSE a un impact direct sur la sécurité des équipes et la performance globale ? Rejoignez une entreprise solide, engagée dans l’amélioration continue et la prévention des risques, qui place l’humain et l’innovation au coeur de son fonctionnement. Votre rôle : Rattaché(e) à la Direction du site, vous êtes le relais HSE auprès des équipes et des instances externes. Vous pilotez la politique Hygiène, Sécurité et Environnement, accompagnez les opérationnels sur le terrain et garantissez le respect de la réglementation liée aux installations classées. Vos missions :

80 – Abbeville

Responsable de centre de profit (H/F)

Description du poste : Ce projet professionnel stimulant vous tente ? Rejoignez-nous en tant qu’Agent général sur votre ville dans le département de la Somme. En tant que chef d’entreprise, vous élaborez votre stratégie commerciale en cohérence avec le projet de la société. Votre but ? Garantir le développement et la pérennité de votre agence. En tant que développeur commercial, vous misez sur la construction de relations de confiance, avec en ligne de mire : la conquête de prospects et la fidélisation client.

80 – Fressenneville

CHEF DE PROJET BUREAU D’ÉTUDES (F/H) (H/F)

descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable Bureau d’Études, vos principales missions consisterontConcevoir et faire évoluer mécaniquement et physiquement les produits et sous-ensembles dans un objectif de développement commercial et d’innovation en fonction des besoins des clients, des contraintes économiques et organisationnelles tout en respectant les normes de sécurité, d’environnement et de propriété intellectuelle ;- Planifier, pil

80 – Fressenneville

AGENT DE MAINTENANCE OUTILS DE PRESSE F/H (H/F)

descriptif du posteSous la responsabilité du Responsable Presses et Reprises, vos principales missions consisteront à : Assurer la maintenance préventive et curative des outillages de presses automatiques (remise en état etréparation) ; Améliorer les process en place en optimisant les outillages, les équipements et le rangement du secteur ; Préparer les changements de version pour la production et réaliser le démontage ainsi que le remontage desoutils de p

80 – Fressenneville

ASSISTANT(E) PAIE RH F/H (H/F)

descriptif du posteSous la responsabilité du Directeur ainsi que du Responsable Ressources Humaines et en collaboration avec laResponsable Paie, vous participerez aux principales missions en lien avec les rémunérations qui consistentAssurer la gestion des temps des salariés et la préparation des éléments variables de paie : suivi despointages, absences, titres restaurant, récupérations, heures supplémentaires, avantages en nature, primes,etc. ;¿ Part

80 – Feuquières-en-Vimeu

SOUDEUR – H/F

INTERACTION EU recherche pour le compte de son client, une entreprise familiale, un(e) SOUDEUR H/F en contrat intérim.Vos missions :- Assembler des pièces métalliques par soudure selon les plans et les spécifications techniques- Effectuer des contrôles de qualité sur les soudures réalisées- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de soudure- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur- Collaborer avec les autres membres de l’équipe pour optimiser les processus de production

76 – Tréport

Technicien / Technicienne métrologue en mécanique et travail des métaux (H/F)

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Laboratoire, vous pilotez l’activité métrologique des projets et encadrez une équipe pluridisciplinaire (Techniciens et Contrôleurs en 2×7). Votre rôle est central pour garantir la conformité technique et la performance opérationnelle du service. Vos missions principales 1. Management & Développement d’Équipes Encadrer et fédérer les équipes (intégration, entretiens annuels, gestion des congés Piloter la montée en compétences : identifier les besoins de formation, développer la polyvalence et valider les habilitations aux postes. Garantir le respect du règlement intérieur et de la politique RH.

80 – Abbeville

IPL (Injection process leader) (H/F)

Kali Group est une société de conseil née d’un constat simple : le modèle actuel ne convient ni aux industriels, ni aux consultants. Aujourd’hui, le seul gagnant ; c’est le cabinet de conseil. Notre mission – Concilier les intérêts de tout le monde en créant un nouveau standard qui vous donne la liberté de construire votre plan de carrière. Comment – En relevant les challenges techniques, organisationnels et humains des industriels grâce à votre expertise. L’avantage pour vous : – Une carrière accélérée : Formations, coaching et opportunités d’évolution rapide.

80 – Vaudricourt

CONSULTANT BILAN DE COMPETENCES (H/F)

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l’accompagnement de l’évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d’indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d’appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l’assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe.

76 – Eu

Responsable d’agence F/H

Intégrer le Groupe Interaction, c’est rejoindre un acteur reconnu de l’emploi depuis plus de 30 ans et s’engager dans une aventure humaine porteuse de sens. Notre pôle recrutement interne accompagne les talents appelés à devenir de véritables co-acteurs du développement du groupe. Construisons ensemble un parcours professionnel riche et motivant. Proximité, écoute, considération et confiance sont les valeurs impulsées par son dirigeant-créateur Loïc Gallerand, que les co-actrices et co-acteurs permanents portent au quotidien à travers toutes nos marques. En rejoignant le Groupe Interaction, vous intégrez une entreprise dont les engagements RSE contribuent à la promotion de la diversité et de l’égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap.

80 – Abbeville

Psychomotricien (H/F)

Le Centre Hospitalier d’Abbeville est à la recherche de Psychomotriciens. Madame LEFEBVRE Lucile Cadre Supérieur de Santé Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation

80 – Friville-Escarbotin

Assistant Bureau d’Études H/F

Manpower

POSTE : Assistant Bureau d’Études H/F DESCRIPTION : Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Assistant(e) bureau d’études (H/F) Vous serez amené(e) à : – Réaliser des études et analyses techniques – Effectuer des réalisations de projets – Créer et mettre à jour des notices techniques

80 – Friville-Escarbotin

Assistant bureau d’études (H/F)

Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un(e) Assistant(e) bureau d’études (H/F) Vous serez amené(e) à : – Réaliser des études et analyses techniques – Effectuer des réalisations de projets – Créer et mettre à jour des notices techniques – Actualiser dessins et schémas

80 – Feuquières-en-Vimeu

Acheteur H/F

Manpower

POSTE : Acheteur H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Acheteur (H/F) dans le cadre d’un CDD de 12 mois Rattaché (e) à la direction des achats du site, vous avez pour principales missions : Gestion de projet Piloter les projets achats : définition des objectifs, planification, mise en place d’indicateurs, suivi des délais et reporting auprès de la direction. Conseil et animation auprès des clients internes

76 – Eu

Agent d’entretien (H/F)

Responsable de l’entretien de l’ensemble du magasin, surface de vente, caisses, SAS d’entrée, locaux sociaux, toilettes publiques, poubelles parking, etc. Vous disposez de matériel nécessaires à votre activité, dont une autolaveuse. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel

80 – Fressenneville

DÉLÉGUÉ(E) COMMERCIAL(E) F/H (H/F)

descriptif du posteLes missions du délégué commercial F/H sont : Développer les ventes et fidéliser une clientèle « active »,prospecter des clients potentiels afin d’augmenter le chiffre d’affaires et du coup les parts de marché .Vous vendez les produits commercialisés par la société, vous informez la clientèle sur les nouveaux produits et services.Vous assurez le suivi des dossiers des clients et prospects via l’outil informatique CRM.Vous maîtrisez les car

80 – Fressenneville

Assistant / Assistante paie (H/F)

Description du poste : Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant paie (H/F) dans le cadre d’un CDI suite à un départ à la retraite. Sous la responsabilité du Directeur, de la RRH et de la Responsable Paie, vous contribuez au bon déroulement de l’ensemble des activités liées à la paie et à la gestion administrative du personnel. Vous interviendrez notamment pour Assurer la gestion des temps et préparer les éléments variables de paie (pointages, absences, heures supplémentaires, avantages en nature, titres restaurant, primes Participer à la préparation, au contrôle et à l’établissement de la paie, incluant les bulletins, les versements, les cotisations, les taxes et les soldes de tout compte Gérer les arrêts de travail, établir les attestations, suivre les droits et les IJSS, ainsi que les remboursements Sécurité sociale et prévoyance Réaliser les déclarations auprès des organismes sociaux et garantir l’application des obligations légales et conventionnelles (DSN, URSSAF, etc Suivre l’absentéisme, analyser les données, établir des reportings et communiquer avec les responsables concernés Préparer les documents RH individuels ou collectifs et répondre aux enquêtes institutionnelles (INSEE, DARES, France Travail, EGAPRO, UIMM Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2/3 en paie, RH ou comptabilité et vous justifiez idéalement d’une expérience dans un contexte similaire, de préférence industriel. Vous maîtrisez les fondamentaux de la réglementation sociale, les outils de gestion des temps et de paie, et vous êtes à l’aise avec l’informatique, en particulier Excel Vous disposez d’un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe. Rigoureux(se), discret(e), organisé(e) et fiable, vous savez gérer plusieurs missions simultanément, analyser les situations et accompagner le changement avec pédagogie Votre dynamisme, votre sens du service et votre respect de la confidentialité sont essentiels pour réussir dans ce poste.

80 – Woincourt

Assistant(e) de Vie affilié(e) Unaide H/F

Rejoignez l’aventure Unaide en tant qu’Assistant(e) de Vie H/F À propos de nous : Unaide est un réseau national mandataire qui existe depuis 2017. Unaide permet aux membres de son réseau de travailler en relation de particulier employeur en faisant respecter le cadre légal de celle-ci. Unaide offre aux Assistant(e)s de Vie en France des conditions de travail optimales (proximité géographique, potentiel de rémunération, diversification des missions, possibilités de formation, outils de travail performants pour gérer le quotidien). Unaide se positionne comme un intermédiaire de confiance entre les professionnels du domicile et les familles. Travailler avec Unaide, c’est choisir l’indépendance tout en bénéficiant d’un soutien constant. Unaide n’est pas votre employeur, et vous offre, en tant que société mandataire, un cadre de travail sécurisé et respectueux, où chaque relation est encadrée et protégée, garantissant ainsi vos droits et votre bien-être. Votre rôle :

80 – Fressenneville

Outilleur H/F

Manpower

POSTE : Outilleur H/F DESCRIPTION : L’agence Manpower FRIVILLE ESCARBOTIN recherche pour son client, un(e) Outilleur (H/F) dans le cadre d’un CDI Sous la responsabilité du Responsable Outils de Presses, vos principales missions consisteront à : Travailler sur des machines d’usinage avec technologie à électroérosion / fil Réaliser les réglages et changements d’outils nécessaires (mécanique, adaptations et créations de programmes, etc.) et valider les départs Assurer le chargement de la matière première et des composants

80 – Saint-Quentin-la-Motte-Croix-au-Bailly

CONDUCTEUR MACHINE H/F

Wib’Emploi est une agence d’intérim généraliste présente sur le secteur du Tréport, Dieppe et Friville-Escarbotin, qui joue un rôle essentiel dans le domaine du travail temporaire grâce à sa connaissance approfondie des métiers et à son implantation locale. Elle offre également deux points de recrutement à Aumale et Blangy. Wib’Emploi se distingue par sa proximité avec les intérimaires et les clients, établissant des relations de confiance pour répondre efficacement à leurs besoins. L’agence s’engage à promouvoir le développement de l’emploi temporaire tout en garantissant la satisfaction de ses clients, ce qui en fait une référence incontournable dans le secteur. Votre agence Wib’Emploi du Tréport recherche pour l’un de ses clients basé sur le secteur de SAINT QUENTIN LA MOTTE, des Conducteurs mécaniciens (H/F). Rattaché(e) au Chef d’Unité, vous aurez en charge les missions suivantes :

80 – Oust-Marest

OUVRIER SIDÉRURGISTE (F/H) (H/F)

descriptif du posteQuels défis captivants l’attendent au poste de Coquilleur (F/H) ?Dans le cadre de ses fonctions, la personne recrutée sera chargée d’assurer la continuité des opérations au sein de l’usine sidérurgique.- Préparer et entretenir les fours pour garantir leur bon fonctionnement et optimiser la qualité des processus métallurgiques – Assurer le coulage du métal fondu dans les moules en veillant à éviter les défauts de coulée et à respecter les